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标题: 高德主管84404,主管应具备有的能力有哪些? [打印本页]

作者: luohuayu    时间: 2019-12-29 21:13
标题: 高德主管84404,主管应具备有的能力有哪些?
高德主管84404亲身经历,许多人在作业一段时刻之後,都会期望自己能被拔擢成为主管,但一升任为主管,却可能不知道如何是好。这种现象,在高科技产业最是显着。
由于这个产业许多都是工程师发家,素日要处理的多是「事物」,如良率、产品、绩效等,与人接触少,但是一当上主管,处理的便是「人事」,有些新手主管受不了,乃至会跑去跟老板说:「我可不可以回去当个工程师就好了?」

相似像这样的问题,问题其实可以归纳在自己和企业没有做好「接班人的预备」。也便是自己并不了解在Leadership的才能上,是否有落差(GAP)。同样的在企业端,应该需供给主管评鉴来协助接班人在落差的部份,供给培训和未来开展计画。很可惜的是大部分的企业和新任主管,缺少完整的接班计画,总是要在try & error中,边跌倒,边撞墙,才能获得经历。大多数人在当了主管之後,才渐渐摸索如何当一位主管,有些人不胜跌跌撞撞,或许就因此而「阵亡」,其实这对企业和人才而言,是一种很大的丢失。


我们公司有做过一个研究,理解列出了底层主管应具备的才能有哪些?

1. 时刻办 理:能依据作业的重要性与急切性排出完结的优先顺序,并能有效地分配与运用自己的时刻,在特定的时限内完结各项作业。当上主管之後,假如没有做好时刻办 理,就很难要求部属完结进度,也难以确实订出使命方针。

2. 心境办 理:可以发觉自我心境的变化,心境常保持愉快、稳定、达观、开朗,且当与别人有所争执时,可以当令让自己与别人心境冷静下来,理性交流,就事论事。职员只需求应对主管及同侪;主管却还要处理和谐主管、同侪以及部属的问题及心境,作业更加冗杂,检测著EQ办 理。

3. 自动积极:踏实、负责,具有敬业的精力,能自动发掘作业上的种种问题,并且会尝试自己先行处理,而後再向上司反映,而非被动消极的因应。职员只需求自扫门前雪,把份内作业完结即可;但是当主管却不是如此,由于部属会将问题丢给你,并且作业假如处理欠安,部属也睁著眼睛在看,主管的威信就会受到影响。
4. 学习态度:自动吸收新知,以充分自己的专业知识与作业技能,并时时关心国际形势与社会动态。我们自大学以来,都是在学习处理个人的作业,鲜少有课是教你假如办 理团队、跨部门交流,所以,主管要学习的作业十分多元,举例来说,主管若懂得谈判,整个团队的士气会提升,作业也有事半功倍之效。

5. 诚信正直:为人诚笃,讲信用,不贪婪,不营私舞弊,生活规律正常,不假公济私,不收取回 扣,不做违 法犯纪的事。现在许多高阶主管在拔擢底层人才作为底层主管时,会十分要求职业道德观,由于职业道德观若不好,输的不会只有个人,而是将团队,乃至公司都赔进去。

6. 作业效率:对於作业始终保持高度兴趣与热忱,且於预定的作业计画或上司临时交办的事项,能在既定的时刻内迅速、有效地加以完结,以达成预定的作业方针。当了主管之後,就会深入体会到「时刻不够用」这句话,时刻有必要分给上司、其他部门以及部属,所以作业效率就相对重要,做事之前都要先行思量,假如仍是走一步算一步,你会发现作业永远做不完。

7. 执行力:能根据上级指示与使命需求,在拟定具体的计画之後,能排除万难,认真地加以执行,并能如期完结,让主管定心。底层主管会有来自中高阶主管的使命,因此特别需求彰显执行力,有必要做到「使命必达」的境地。

作者: 孤行者    时间: 2020-2-5 16:17
感谢楼主 沙发!沙发!
作者: 寂寞如风    时间: 2020-9-12 01:24
写的真的很不错
作者: 青柠    时间: 2020-9-12 01:24
好好 学习了 楼主人 确实不错
作者: 捂风挽笑    时间: 2020-10-3 13:42
我抢、我抢、我抢沙发~
作者: 梦里如初    时间: 2020-10-21 02:32
学习了,不错,讲的太有道理了
作者: 心劫    时间: 2020-11-24 23:34
感谢楼主,路过,支持一下啦
作者: 路人    时间: 2021-1-12 00:49
真是 收益 匪浅 感谢楼主
作者: 青柠    时间: 2021-2-19 14:49
支持一下  楼主
作者: 路人    时间: 2021-3-24 19:38
楼主,貌似讲的很高深啊~~~
作者: 捂风挽笑    时间: 2021-8-9 00:03
找到好贴不容易,我顶你了,谢了
作者: 空闲    时间: 2021-9-6 18:29
不知该说些什么。。。。。。就是谢谢楼主
作者: 捂风挽笑    时间: 2021-10-10 15:54
不错不错,楼主您辛苦了。。。
作者: 捂风挽笑    时间: 2021-12-13 18:03
楼主 帮你顶下哈!!
作者: 空闲    时间: 2022-4-14 11:37
感谢楼主分享,帮顶~帮顶~~
作者: 青柠    时间: 2022-6-14 21:23
先顶~~~再看~~~,好同志
作者: 初晨    时间: 2023-9-24 01:19
相当不错,感谢无私 楼主 分享精神!
作者: 捂风挽笑    时间: 2023-10-16 05:07
共同学习,共同进步~~
作者: 心劫    时间: 2024-7-12 09:02
感谢楼主,路过,学习下
作者: 捂风挽笑    时间: 2024-8-26 12:00
楼主人我是来刷分的,嘿嘿
作者: 青柠    时间: 2025-4-8 17:31
学习了,谢谢楼主分享、、、




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