去美国生孩子医生如何选择

浅夏

　　今天介绍下医生的相关信息以及他们所配合的医院是哪几家?首先先来帮去美国生孩子的孕妈们介绍下在美选择华人医生还是美国医生，他们之间的差别在哪?带您了解美国医生是如何高逼格中国医生的吧!

颜若熙

写的真的很不错

浅夏

　　一、看看医生在美国的地位

浅夏

　　赴美生子决定医生社会地位的因素应该是社会和经济发展水平。由于医生工作对象的特殊性，只有当社会经济发展到一定阶段，人们解决了温饱问题，有了更深层次的需要，人们自己才能感觉到生命的重要，这样医生的存在才有价值，医生的社会地位才会提高。

浅夏

　　一般来说经济越发达的国家或地区，医生的社会地位越高。在美国，医生是很受人尊敬的。

浅夏

　　二、看看两国对生命重视的程度

初晨

感谢楼主，路过，支持一下啦

浅夏

　　克林顿曾颁发一枚勋章给一个消防员，因为他从一个将要坍塌的房子里救出一条狗，很多美国人为他的行为感动，认为他是英雄，因为他挽救了一条生命。

浅夏

　　要是在中国，消防员要是冒着生命危险去救一个小动物的话，换来的或许是更多人的不理解，估计很多人都会有种“他是不是有毛病了?”的想法吧。即使两国之间存在再大的文化差异，但这种对于生命的认同是没有国界的，难道我们不应该感恩吗?

乱了心

不错不错，楼主您辛苦了。。。

浅夏

　　三、中美医疗体制

浅夏

　　美国的医疗保障体系相对健全，是非常值得我们去借鉴的。美国的医师劳务价值测评体系，同时兼顾了劳务付出的补偿和劳务质量的监督。

浅夏

　　美国最大的医生组织美国医协会(AMA)对Medicare医师收入标准是以资源消耗相关价值为基准，对医师服务付费进行三级量化管理。付费金额通过服务成本总和与美国Medicare、Medicaid提供的金额转换因子相乘计算得出。

浅夏

　　服务成本包括三部分：医师的工作;诊疗的花费;责任保险。付费金额会因地理区域资源消耗成本的不同而有所不同。

浅夏

　　其中，医师的工作量这部分成本占整个医疗服务价值的52%。决定工作量的主要因素包括：实施诊疗的时间、技术难度和消耗的体力与脑力、医师因救治过程存在的潜在风险以及面对的压力。医师相应价值的计算每年更新1次，以适应医疗实践的变化。诊疗花费这部分成本占医疗服务总价值的44%.

浅夏

　　新医改的核心是公立医院改革和公益性的回归，这其中，最大的障碍是公立医院如何筹资，以及医生劳务价值如何合理地体现。也就是说，一旦切断了医生以及医疗机构与药企之间的利益链，如何使医院的投入、医生的劳务得到有效补偿。

浅夏

　　国内现有医疗卫生服务价格制定中，还未能很好地体现技术劳务价值，尤其在对中医师劳务价值的关注和补偿方面更是空白，这些势必影响新医改进程。患者埋怨很大程度上是因为花钱太多，而且是花自己的钱。美国看病更贵，但只有10-15%是自己负担，住院更是100%的由保险公司掏钱，当然也要因你买哪种保险而会有所不同。

浅夏

　　但国内呢?医疗保险的目标是低水平广覆盖，即使如此广覆盖，广大农民兄弟依然没有如此幸运而被覆盖，至于低水平，就不用说了。这样就造成了大家总觉得看病太贵，有人说看一个感冒就一两千，可是您知道吗在美国一个急诊的挂号费是50美金，多少钱?但问题是除此之外大部分由保险承担。

浅夏

　　四、谈谈红包收礼的问题

浅夏

　　去美国生孩子的妈妈都发现在美国去医院不用封红包。很多时候在国内，更多人去医院看病要不给红包倒是不安心呢。甚至有些医生还会索要红包。虽然医生承担的风险和压力确实比其他行业要大，收入相对较低，有所不满是可以理解的。